Pensum: 80–100%
Arbeitsort: Pfäffikon SZ (Grossraum Zürich)
Arbeitsstart: Sofort oder nach Vereinbarung
Was wir uns von dir erhoffen
- Verantwortung für alles, was Design betrifft
- Enge Zusammenarbeit mit Sales, Marketing und Kommunikation, um holistisch arbeiten zu können
- Verantwortung für den visuellen Brand der Marke Threema
- Verantwortung für das Design unserer Website sowie unserer Apps
- Erarbeitung von Design-Styleguides
- Du bist dir aber auch nicht zu schade, «einfache» Dinge wie Flyer, Banner etc. umzusetzen
- Zusammenarbeit mit externen Stellen, z.B. Branding-Agenturen oder Grafik-Designer/-innen
- Grafische Darstellung von Designideen mittels Storyboards, Prozessabläufen und Mockups sowie Gestaltung von grafischen Benutzeroberflächenelementen
- Erstellen von Personas und Wireframes
- Vorbereitung und Präsentation von groben Entwürfen vor internen Teams und wichtigen Interessenvertreter/-innen
- Durchführung von Layout-/Designanpassungen basierend auf Feedback von Nutzerinnen und Nutzern
- Proaktiv Ideen und Optimierungsmöglichkeiten vorschlagen
- Alle Aufgaben und Prozesse immer mit Blick auf die strategische Ausrichtung und die Ziele von Threema erarbeiten
- Grafiken für den Print vorzubereiten
Was du idealerweise vorweisen kannst
- 3–4 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Erfahrung in der Software-Industrie
- Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten; einfühlsame/-r Zuhörer/-in und überzeugende/-r Redner/-in
- Selbstständig, neugierig, analytisch, detailorientiert
- Kreativer Problemlösungsansatz sowie der Wunsch und die Fähigkeit, innerhalb eines Produktteams im Aufbau Verantwortung zu übernehmen
- Präziser, zuverlässiger und selbständiger Arbeitsstil sowie ein hohes Interesse an den Themen Sicherheit und Datenschutz
- Starke Teamfähigkeit mit ausgezeichneten zwischenmenschlichen Fähigkeiten
- Sprachen: Deutsch und Englisch
- Deine Ausbildung ist zweitrangig, viel wichtiger ist deine Erfahrung und persönliche Kompetenz
Was wir bieten
- Ein junges und motiviertes Team mit flachen Hierarchien und unkomplizierter Kommunikation
- Möglichkeit, an vielen verschiedenen Projekten zu arbeiten und Prozesse zu verbessern und zu definieren
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, zwei Tage pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten
- Zwei Wochen pro Jahr «work from anywhere»
- Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen
- Du kannst deine eigene Hardware wählen
- ÖV-Vergünstigung oder Zugang zu kostenlosen Parkplätzen
- Ein Fitness-Raum und Tischtennis-Tisch
- Interne Deutsch- oder Englisch-Kurse
- Eine tolle Kaffeemaschine :-)
- Regelmässige Events und Apéros
- Das gute Gefühl, zum effektiven Schutz der Privatsphäre von Millionen von Menschen beizutragen